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薪资: 面议 经验:2年以上 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:河北-石家庄 食宿:提供食宿

岗位职责1.负责中餐厅,落实各个时期的工作任务。2.制定中餐厅服务工作规范及工作制度并确保实施。3.协助餐饮部经理制定各项餐饮推销计划与策略。4.监督员工按照规范标准对客服务,对员工进行绩效评估,实施奖惩制度。5.处理宾客的投诉,不断改善服务质量。6.抓好设备设施的维修保养,严格物资管理制度,做好餐厅安全和防火工作。7.根据季节差异、客源情况为厨房制定特色菜单提供建议。岗位要求1.中专以上文化程度;2年以上同岗位工作经验。2.精通中餐的业务知识,熟练掌握中餐的技能技巧;3.具有较强的社会活动能力、组织领导工作能力和实际工作能力;善于调动中餐部各级管理人员的积极性。4.具有中餐厅服务全过程,善于安排各个环节的工作,能保证中餐管理的协调发展。5.具有中餐食品原材料加工、中餐成本核算方面的知识。掌握各种产品配方 ,各种食品原材料出料率标准,控制产品质量和成本消耗。

薪资: 面议 经验:不限 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:河北-石家庄 食宿:提供食宿

岗位职责1.在宾客面前随时保持整洁友好愉快的形象。2.向宾客提供礼貌周全的服务,对于宾客的要求、不满和需要及时做出回应及时向领班或餐厅经理汇报。3.迎接问候宾客,并将其领入座位并协助领班或餐厅经理对客订座,并合理分配。4.记住所有宾客和??偷男彰?。5.和宾客交谈,回答宾客提出的问题。6.接受电话订座,使用最好的电话谈判技巧。7.回答宾客有关本酒店的特殊活动和菜单等。8.熟悉菜单和饮料单。岗位要求1.中专以上文化程度。2.熟悉餐厅特色,了解饭店餐饮服务设施,具有一定的公关和社交知识。 3.具有较好的语言表达能力,讲话口齿清楚,反映灵敏,有较强的沟通技巧。4.身体健康,仪表端庄大方,气质较好。

薪资: 面议 经验:不限 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:河北-石家庄 食宿:食宿情况

岗位职责:1、按照领班安排认真做好桌椅、餐厅卫生,餐厅铺台,准备好各种用品,确保正常营业使用。2、接待顾客应主动、热情、礼貌、耐心、周到,使顾客有宾至如归之感;3、运用礼貌语言,为客人提供就餐服务,4、善于向顾客介绍和推销本餐厅饮品及特色菜点;5、配合领班工作,服从领班或以上领导指挥,团结及善于帮助同事工作;6、积极参加培训,不断提高服务技能。任职资格:

薪资: 3千-4千 经验:2年以上 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:河北-石家庄 食宿:提供食宿

岗位职责⒈实施工作标准和服务程序,督促员工严格履行其岗位职责。2.根据营业情况,对服务员进行工作任务分配,确保提供优质服务。3.与宾客和厨房保持良好的工作关系,及时向经理和厨师长反馈宾客对食品,服务方面的信息,不断提高餐饮产品和服务的质量。4.了解客情,亲自为重要宾客服务。5.处理餐厅里发生的问题和宾客的意见,并及时向经理汇报。6.定期检查,清点餐厅的设备、餐具、布草等物品,将结果汇报给经理。岗位要求1.中专以上学历或同等学历,2年以上服务员工作经历,能用一门外语进行对客服务。2.有一定的组织和管理能力,具有熟练的餐饮服务技能。3.热爱本职工作,工作勤勤恳恳,认真负责。4.身体健康,仪表端庄。

薪资: 面议 经验:8年以上 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:河北-石家庄 食宿:提供食宿

?.负责餐饮部行政管理工作,制定并实施餐饮经营的所有计划。2.负责实现部门的营业收入指标和利润指标。3.与行政总厨一起筹划和设计菜单,开发当地需求的餐饮产品。4.熟悉饭店管理理论、餐饮管理理论、营销学和服务心理学。5.协调与其他部门的工作关系,确保宾客得到满意的餐饮产品和良好的服务。6.制定餐厅推销策略,督促员工做好食品饮料的推销工作,提高餐饮销售收入。7.建全物资管理制度,对餐厅的设备、物资、用具等严格管理。任职资格:1.大专以上文化程度;2年以上同岗位工作经验。2.精通本部门的业务知识,熟练掌握中餐、西餐、酒吧的技能及管理技巧。3.熟悉食品原材料采购、储藏和厨房生产、餐厅服务全过程,善于安排各个环节的工作,能保证餐饮管理的协调发展。4.具有食品原材料加工、餐饮成本核算方面的知识。掌握各种产品配方、各种食品原材料出料率标准,控制产品质量和成本消耗。5.具有社会活动能力、组织领导工作能力和实际工作能力;善于调动餐饮部各级管理人员的积极性。

薪资: 5千-6千 经验:3年以上 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:河北-廊坊 食宿:提供食宿

 岗位职责:1.制定中餐厅服务工作规范及工作制度,并确保实施;2.协助餐饮部总监制定各项餐饮推销计划与方案;3.负责中餐厅日常各项工作顺畅运作,落实各时期的工作任务;4.监督员工按照规范标准对客服务,负责对员工进行培训及评估;5.根据季节差异、客源情况为厨房制定特色菜单提供建议。任职要求:1.大专以上学历,酒店管理相关专业,3年以上同岗位工作经验;2.精通中餐的业务知识,熟练掌握中餐的服务技能;3.具有较强的社会活动能力、组织能力及协调能力,善于调动员工的积极性;4.具有中餐食品原材料加工、中餐成本核算方面的基本知识。

薪资: 5千-6千 经验:3年以上 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:河北-廊坊 食宿:提供食宿

 岗位职责:1.负责跟进宴会时间、日期、地点、客人人数的改变,安排员工服务;2.负责所有座位安排表, 保证餐前准备的充分, 提前检查管事部的准备工作;3.管理小时工,合理调配部门人员工作,需要时协助摆台,清洁;4.负责重要人物的宴会, 密切注意他们的任何需要;5.负责宴会厅厨房的正常运作, 与行政总厨联系以确保出品;6.在宴会后确认所有的宴会帐单已经结清并显示在帐目上。岗位要求:1.大专以上学历,3年以上品牌酒店同岗位工作经历者优先;2.熟练掌握餐厅服务的标准和要求,了解宴会、会议服务程序,善于处理各类客人的实际问题;3.具有较强的语言表达能力,善于培训员工和激励下属员工工作;4.有良好的英语听说读写能力。

薪资: 4千-5千 经验:2年以上 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:河北-石家庄 食宿:提供食宿

 负责酒店食品安全卫生的监管;负责员工的培训;负责日常检查、监督及出具相关报告

薪资: 5千-6千 经验:3年以上 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:河北-廊坊 食宿:提供食宿

岗位职责1.根据预测、宴会预定、团体餐安排及重要宾客的人数来安排工作。2.做好销售,宾客投诉、解决办法及相关员工、设备的记录。3.给领导提出建议,提高工作效率,促进销售,并达到增源节支的目的。4.建立收银调节控制程序,在服务前后,要按此程序来工作。5.参与菜单、酒水单的制定及定价。 岗位要求1.大专及以上学历;至少熟练掌握一门外语。2.3年以上5星级酒店同等工作经验;精通西餐、酒吧的业务知识,熟练掌握本部门的技能技巧。3.具有较强的社会活动能力、组织领导工作能力和实际工作能力。4.具有食品原材料加工、西餐成本核算方面的知识。掌握各种产品配方、各种食品原材料出料率标准,控制产品质量和成本消耗。5.西餐食品原料学、烹调学、食品营养卫生和西餐管理等方面的专业知识。

薪资: 3千-4千 经验:不限 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:河北-廊坊 食宿:提供食宿

岗位职责1.对酒店内质量检查,各职能部门进行检查、监督和协调。2.收集、整理、分析、调研、储存、反馈、传递质检信息。3.制定质量管理的考核标准和考核表格并组织实施。 4.组织建立企业的质量管理体系。5.到各服务工作现场检查、监督、考核、调研工作,及时纠正企业在质量管理中存在的问题。 6.总结经常出现的问题,归纳成培训材料。岗位要求1.大专以上学历,有相同岗位工作经验1年以上。2.酒店质量管理的培训经验和能力。3.具有组织、协调工作的能力,以及解决、分析问题的能力。4.熟悉酒店各部门的工作职责、程序、标准。5.能熟练应用计算机,各种办公软件的操作。

薪资: 面议 经验:不限 企业类型:全服务中档酒店/4星级
地区:河北-石家庄 食宿:提供食宿

岗位职责1.按照部门的规范和程序提供高标准的餐饮服务,按照客人要求提供会议室的布置,主题,讲台摆设等2.与上级领导交流有关疑难,客人意见和其它相关信息。3.确保宴会储藏室整洁,托盘,桌椅,桌围等整洁有序4.与员工建立并保持良好的工作关系。5.参加和参与每日的例会和其它计划好的会议。6.参加和参与计划好的培训课程。任职资格1.熟悉菜肴酒水知识。2.了解接待服务中的礼节礼仪。3.有一定的语言表达能力。

薪资: 面议 经验:不限 企业类型:全服务中档酒店/4星级
地区:河北-石家庄 食宿:提供食宿

岗位职责1.按照部门的规范和程序提供高标准的餐饮服务。2.与上级领导交流有关疑难,客人意见和其它相关信息。3.与员工建立并保持良好的工作关系。4.参加和参与每日的例会和其它计划好的会议。5.参加和参与计划好的培训课程。任职资格1.熟悉菜肴酒水知识。2.熟知接待服务中的礼节礼仪。3.有较强的语言表达能力,及推销能力。

薪资: 面议 经验:2年以上 企业类型:全服务中档酒店/4星级
地区:河北-石家庄 食宿:提供食宿

岗位职责1.在经理缺席时主持交接班说明会,确保员工了解酒店的活动和运营的要求。2.在自己当班期间尽可能解决所有投诉,并在工作日志中记录所有投诉以便进一步跟进的工作。3.监督现金的处理和存放程序。4.编制每日存款和流动资金报告。5.制定并指导员工执行现金安全制度。6.协助菜单和酒水单的设计工作。任职资格1.大专以上学历,有在五星级同岗位工作1年以上。2.熟悉菜肴酒水知识。3.熟知接待服务中的礼节礼仪。4.有较强的语言表达能力,及推销能力。5.能用英语为外宾客提供服务。

薪资: 2千-3千 经验:3年以上 企业类型:全服务中档酒店/4星级
地区:河北-石家庄 食宿:不提供食宿

Supervise the service and delivery of menu items in assigned restaurant ensuring a high level of quality and consistency.监督所在餐厅的服务和菜单内容的提供情况,确保高品质和一致性。?Adhere to local regulations concerning health, safety, or other compliance requirements, as well as brand standards and local policies and procedures.   遵守当地的卫生和安全法规,或其它适用的规定,以及品牌规范和当地的规章制度。Required Skills –技能要求 ?Demonstrated ability to interact with customers, employees and third parties that reflects highly on the hotel, the brand and the Company.完全代表酒店,品牌和公司与顾客,员工和第三方交往的能力。?Alcohol awareness certification and/or food service permit or valid health/food handler card as required by local government agency.持有当地政府规定的含酒精饮品知识课程证书或食品服务许可证或有效的健康或食品上岗证。?Problem solving and training abilities.具有解决问题和培训的能力Qualifications –学历?Diploma in Hotel Management, Food & Beverage, or related field.酒店管理,餐饮或相关专业的大专学历。Experience –经历?2 years related experience or an equivalent combination of education and experience.  Supervisory experience preferred.2年相关工作经历,或与此相当的教育和相关工作经验结合的背景。具主管经验优先考虑。

薪资: 1.2万-2.3万 经验:8年以上 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:河北-秦皇岛 食宿:食宿情况

岗位职责:1.协助酒店总经理进行酒店管理工作,完成酒店所确定的各项目标并抓好直接分管部门的工作。2.协助总经理制定酒店经营方针、管理目标,领导制定分管部门的规章制度、服务操作规范、工作流程并监督执行。3.协助总经理建立健全酒店组织系统,使之合理化、精简化、效率化,督导分管部门岗位责任制的落实,创造一个高效率运行的酒店工作系统。4.协助总经理协调部门间的关系,对分管部门管理人员进行考核、评估。5.开展调查研究,分析酒店经营管理情况,收集同行业和市场信息,为总经理决策提供参考。6.负责与政务部门沟通联系并保持良好的合作关系,与各界人士保持良好的公共关系。7.协助总经理有重点地定期巡视公共场所及部门工作情况,深入分管部门督导工作情况,及时发现问题并督办。任职资格:1.通晓中、西餐烹饪知识包括食品准备及原材料加工、烹饪制作知识等。2.具有酒店预算管理知识,能够编织餐饮部预算。能够在预算规定的范围内开展各项具体活动。3.精通市场推销技巧,善于开展饮食产品、设施和范围等推销活动;具有设计、安排和实施销售活动的能力。4.具有管理、指导、激励下属员工工作和评价员工工作表现的能力以及督促、开展部门员工培训的能力。5.善于同其他部门沟通与合作,具有解决部门财务、人事、工程设备、公共卫生等方面问题的能力。6.具有与餐饮业有关人士进行联系的能力,大专以上文化程度,较好的英语会话能力。

薪资: 7千-9千 经验:不限 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:河北-承德 食宿:食宿情况

 统管中餐宴会各项工作,大专以上学历,2年以上工作经验。

薪资: 5千-8千 经验:2年以上 企业类型:房地产综合开发
地区:河北-保定 食宿:食宿情况

岗位职责:1、完成餐厅的各类日常工作和对客服务,处理当班的突发事件;2、检查和管理餐厅服务人员的工作效率及服务态度,抓好卫生工作及安全工作;3、制定餐厅服务标准及工作流程,安排周期性的工作计划;组织餐厅的各种培训,考核评估下属,现场指挥、督导员工的工作,与客人保持良好关系提高客人满意度。岗位要求:1、高中以上学历;2、年纪25-35岁,身体健康;男身高1.70CM以上,女身高1.60CM以上。星级酒店同等岗位工作经验一年以上;3、熟悉酒店对餐厅服务的标准和要求,了解餐厅服务程序;会处理客人投诉,具备较强的督导能力。

薪资: 3千-4千 经验:不限 企业类型:房地产综合开发
地区:河北-保定 食宿:提供食宿

岗位职责:1、责餐厅楼面和厨房之间的联系衔接,开餐前准备好传菜用的餐具、用具,调配准备好各种酱料; 2、负责检查核对每出的一道菜名称、质量、温度及份量,搭配相应酱料,并在菜单上做记号;严格控制重点菜单的出菜顺序及上菜时间;3、开餐期间负责传递菜式和输送脏家私工作:做到熟记房号,传菜迅速,及时通知厨房起菜,按照出菜顺序出菜,细致检查,准确无误上菜,送菜稳捷;4. 负责备餐间卫生、物品保管工作,做到调味料品种充足、完整规范,餐具不漏空摆放,各类用具清洁卫生、摆放整齐。岗位要求:1、初中以上学历;2、年龄18-25岁,身体健康;3、接受过餐饮服务方面专门培训,了解餐饮服务程序和特殊程序及标准;4、通晓餐厅提供各式出品的名称、价格及烹调过程、菜式搭配酱料等;具有工作责任心,良好的职业道德,处事机智灵活;具有工作责任心、基本的职业道德、良好的纪律修养、 自控能力强;

薪资: 3千-4千 经验:不限 企业类型:房地产综合开发
地区:河北-保定 食宿:提供食宿

【岗位职责】1、完成餐厅分配的工作,为客人提供优质服务;对餐厅所提供的菜单及酒水单的内容了解熟悉,包括其成分及制作过程;2、当班收银到前台取收银钥匙,拿备用金到营业点开档。3、接受客人点单,对各种菜肴、酒水,做好推销工作;4、做好上班前后的卫生工作,检查备用餐具是否齐全,餐台上器皿及用品是否整洁和齐备;4、服从安排,完成各班次的接待工作。"【任职资格】1、中专以上学历;2、18-25岁,身体健康,有餐厅服务工作经验;3、接受过餐饮服务方面的专业培训,了解餐厅服务的工作程序及标准;有较好的服务意识,能主动向客人提供微笑、问候、服务;能够随时注意客人的需求,处事灵活,眼明手快。" 

薪资: 6千-8千 经验:不限 企业类型:房地产综合开发
地区:河北-保定 食宿:提供食宿

【岗位职责】1、完成餐厅的各类日常工作和对客服务,处理当班的突发事件;2、检查和管理餐厅服务人员的工作效率及服务态度,抓好卫生工作及安全工作;3、制定餐厅服务标准及工作流程,安排周期性的工作计划;组织餐厅的各种培训,考核评估下属,现场指挥、督导员工的工作,与客人保持良好关系提高客人满意度,4、熟悉接待VIP客人的服务流程;【任职资格】1、高中及以上学历;2、年纪25-35岁,身体健康;男身高1.70CM以上,女身高1.60CM以上。星级酒店同等岗位工作经验一年以上;3、熟悉酒店对餐厅服务的标准和要求,了解餐厅服务程序;会处理客人投诉,具备较强的督导能力,4、参与过企事业单位、政府重要接待工作。 

薪资: 8千-1万 经验:3年以上 企业类型:房地产综合开发
地区:河北-保定 食宿:提供食宿

岗位职责:1、负责会议中心及行政中心的指标收益考核;2、负责会议中心及行政中心月指标分解及完成;3、负责会议中心及行政中心经营月报及汇总工作;4、负责会议中心及行政中心预定及客户确认标准建立;5、负责会议中心及行政中心现场接待流程规范化的建立;6、确定项目服务标准化的建立;7、组织开展会议中心及行政中心市场调研及分析;8、负责开展会议中心及行政中心推广策略工作及落地;9、负责台账的建立及合同文本的审核;10、负责租金催缴工作的开展;11、负责项目促销政策的建立;12、负责会议中心设备的管理;13、负责多元化及增值服务的探索及开展;14、负责与用户互动、咨询,建立良好的用户沟通及群管理规则,挖掘潜力及核心用户,促成用户转化,培养重度社群粉丝;15、负责会议中心及行政中心内品质提升与维修改造。任职要求:1、本科及以上学历,酒店管理、经营及管理等相关专业,海外背景者优先;2、流利标准的普通话,英语口语水平良好者佳;3、有酒店管理、行政酒廊、会议中心等运营工作经验者优先;4、对创新事物接受度高,追求细节,有较高的审美能力;5、形象气质佳,沟通能力强,有较强的服务意识,亲和力强。 

薪资: 3千-3.5千 经验:不限 企业类型:景区
地区:河北-承德 食宿:提供食宿

岗位职责1. 熟知当天订餐情况,注意记录宾客的特别活动(如生日庆?;?,应及时向主管汇报。2. 替宾客存取保管衣物,并询问有无贵重物品,贵重物品提醒宾客自行保管。3. 迎接宾客,引导宾客到预订台位或宾客满意的台位。4. 客满时,负责安排好后到的宾客,使宾客乐于等位。5. 随时注意听取宾客的意见,及时向上级反映。6. 随时注意在接待工作中的各种问题,及时向上级反映和协助处理。7. 掌握和运用礼貌语言,负责接听电话,宾客电话订餐应问清楚基本信息。8. 向客人介绍餐厅各式菜点、各种饮品和特式菜点,吸引宾客来餐厅就餐。岗位要求1.高中毕业或具有同等学历,经过餐饮服务培训,有一定的日常外语会话能力。2.有熟练的服务技能技巧和一定的应变能力,能妥善处理服务中出现的一般性问题。3.掌握餐厅服务规程,了解餐厅各种菜肴的基本特点和简单的烹制方法。4.工作主动、热情、认真,责任心较强。5.身体健康,仪表端庄。

薪资: 3千-5千 经验:不限 企业类型:景区
地区:河北-承德 食宿:提供食宿

任职要求:1.大专以上学历,具有5年以上酒店中餐、宴会部岗位工作经验。2.热爱本职,有较强的事业心和负责感,工作认真负责。3.掌握一定的菜肴、食品、酒水、烹饪方面的知识。4.具有熟练的服务技能,能胜任餐厅各种接待服务工作。5.身体健康、仪表端庄。6.有宁波工作经验者优先。 岗位职责:1.负责餐饮部员工的培训及工作安排,做好员工思想工作。2.督导员工遵守公司各项规章制度和安全条例,确保就餐环境清洁、美观、舒适。3.督导员工正确使用餐厅各项设施设备和用品,做好清洁保养工作,及时报送设备维修单,控制餐具损耗及时补充所缺物品。4.负责对餐厅的督导、巡查及对客沟通服务,随时满足宾客用餐需求。5.遇有重要宾客的服务人员紧缺时,要亲自服务。6.完成领导交班的其他工作。

薪资: 面议 经验:3年以上 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:河北-保定 食宿:提供食宿

岗位职责1.根据预测、宴会预定、团体餐安排及重要宾客的人数来安排工作。2.做好销售,宾客投诉、解决办法及相关员工、设备的记录。3.给领导提出建议,提高工作效率,促进销售,并达到增源节支的目的。4.建立收银调节控制程序,在服务前后,要按此程序来工作。5.参与菜单、酒水单的制定及定价。?岗位要求1.大专及以上学历;至少熟练掌握一门外语。2.3年以上酒店同等工作经验;精通西餐、酒吧的业务知识,熟练掌握本部门的技能技巧。3.具有较强的社会活动能力、组织领导工作能力和实际工作能力。4.具有食品原材料加工、西餐成本核算方面的知识。掌握各种产品配方、各种食品原材料出料率标准,控制产品质量和成本消耗。5.西餐食品原料学、烹调学、食品营养卫生和西餐管理等方面的专业知识。

薪资: 面议 经验:3年以上 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:河北-石家庄 食宿:提供食宿

岗位职责1.关注宴会时间, 日期, 地点, 客人人数的改变, 安排员工服务。2.负责所有座位安排表, 保证餐前准备的充分, 提前检查管事部的准备工作。3.协助其助手或员工摆台,清洁。4.负责重要人物的宴会, 密切注意他们的任何需要。5.负责宴会厅厨房的正常运作, 与行政总厨联系以确保出品。6.在宴会后确认所有的宴会帐单已经结清并显示在帐目上。岗位要求1.高中以上学历。具有事业心和责任感,高尚的职业道德,良好的纪律修养.2.有3年以上餐厅管理经验,具有餐饮管理、市场营销学等方面知识,中级英语水平。3.掌握餐厅服务的标准和要求,了解宴会、会议服务程序,善于处理各类客人的实际问题。4.具有很强的语言表达能力,善于评估员工、培训员工并激励下属员工工作。

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