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职位分类:
列表 明细
薪资: 8千-1万 经验:3年以上 企业类型:全服务中档酒店/4星级
地区:北京-朝阳区 食宿:提供食宿

岗位职责: 1、按照公司业绩标准完成销售任务; 2、建立客户档案,与客户保持良好的关系;3、根据市场需求、分析报告及统计资料确认潜在客户及其需求,访问客户并提交访问报告;4、开拓新客源;协议客户、居家客户及协议签订;5、及时做好老客户的回访工作,协议客户合同到期的续签工作;6、及时收回协议公司的应收款项;7、熟悉周边酒店的地理位置,协助销售经理做好市场调研;8、负责团队、散客及会议等服务项目的销售工作,并参与组织、协同接待、服务活动;9、与酒店其他部门做好协调工作,以确保对客人的服务;10、根据各类活动,积极配合销售经理开展工作。任职资格:1、大专及以上学历,市场营销或酒店管理等相关专业;2、形象良好,具有良好的沟通能力,协调能力及市场开拓能力;3、具备团队精神、服务精神;4、能够吃苦耐劳,热爱销售工作;5、具有酒店销售工作两年以上经验,熟悉酒店各部门运作;6、英语沟通良好者优先。

薪资: 5千-6千 经验:3年以上 企业类型:经济型酒店/3星级
地区:广东-东莞 食宿:提供食宿

1、 在酒店经理的领导下,全面负责酒店销售日常管理工作;2、 接受宾客的投诉,积极落实整改措施,完善服务质量,提高服务水平;3、 组织落实好酒店销售所签协议的相关管理工作并按照有关要求做好资料归档;4、 负责酒店与客户之间的联络、将新价格、新动向等及时传递给客户;根据市场情况开发新客户,做好销售工作;5、 负责与客户的协议签订,销售酒店客房、会议室等;6、 与酒店其它部门做好协调工作,维护好老客户以确保对客户的优质服务;负责将客人的意见、建议、投诉、及时反映上级;7、 及时根据市场的情况向酒店经理汇报,提出合理建议;8、 客人需要看房时,携带总卡带客看房,推销房间内设施设备,提高酒店营收;9、 无条件服从领导安排。

薪资: 5千-6千 经验:2年以上 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:上海-杨浦区 食宿:提供吃

岗位职责:1、 在销售总监领导下,和各部门密切配合完成工作。 2、 严格遵守公司各项规章制度,处处起到表率作用。 3、 制订销售计划。 4、 确定销售政策。 5、 设计销售模式。 6、 销售业绩的考察评估。 7、 销售渠道与客户管理。 8、 财务管理、防止呆帐坏帐对策、帐款回收。 9、 销售情况的及时汇总、汇报并提出合理建议。任职要求:同等岗位工作经验二年以上,有一定的客户资源。为人亲和,爱岗敬业。具体薪资面议!

薪资: 面议 经验:不限 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:广东-广州

?To grow the market share of the hotel business volume through the development of sales team in achieving set annual targets. Provide client support and administrative assistant to Sales Managers on the daily basis. ? 通过销售团队提高市场份额及完成整年既定目标,同时协助销售经理处理文书日常工作并提供客户支持。

薪资: 4千-5千 经验:2年以上 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:山东-青岛 食宿:提供食宿

1.  与餐饮部副总监一起制定宴会服务计划。2.  协助酒店新产品及服务的开发和推广。3.  管理财务报告,财务分析、协助部门制定预算,价格策略。4.  确保按照收入和开支预算实现经营目标。5.  与本部门及其他部门协作配合工作。6.  收集所有客人意见,制定提高,改进计划,预防和处理客人所关心的问题。7. 与客户洽谈,确保满足客人的需要。8. 与客户保持有效的适当地交流,同时表现出专业的形象及工作方式。9. 对饭店产品及服务有高度了解,以便更好地向客户销售饭店的服务及设施。10. 根据酒店的经营目标和方向,制订合理的行政及沟通规定及程序。11. 拜访有潜力的客户,发展并保持与客户合作的关系岗位要求:有五星级酒店销售经验者优先

薪资: 8千-1万 经验:不限 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:上海

Specific Job Knowledge, Skill and Ability工作技能技巧要求: 1. Sound communication skills.具有良好的沟通技巧。2. With strong teamwork spirit拥有较强团队合作精神;3. Good interpersonal skills较强的人际交往能力4. Have hotel sales experiences.有酒店销售经验5. Have hotel database.在客户资源6. Ability to work under pressure and deal with stressful situations during busy periods.能在强压下胜任工作。7. Good skills of organization and presentation.良好组织及展示技巧。8. Ability to manage by example.具有以身作则的能力。Required Qualifications必要的资历要求: 1. University graduate, excellent command of written and spoken in English and Chinese language.大学专科,良好的中英文读写能力。2. Minimum 3 years experience in similar capacity with international chain hotels.具有至少三年在国际连锁酒店的相关经验。Preferred Qualifications 更高的资历要求: 1. Very familiar with local market and good at marketing trend anlysis.了解本地客户的情况并具有很强的市场分析能力。2. Ability to lead, to provide guidance and to develop team member.具有领导,指导和发展员工的能力。3. Good skills of organization and presentation.良好组织及展示技巧。

薪资: 面议 经验:3年以上 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:山西-太原 食宿:提供食宿

岗位职责1. 负责管理公司客户和地区委派的任务,包括日常的销售拜访,发展新新客户,谈判合同和与客户保持良好的工作关系以取得并超过酒店的预算目标。2. 负责调查市场信息,定期向销售总监汇报工作情况。3. 负责与客户之间的联系,外出拜访客户,密切与客户的沟通,建立良好的客户关系。4. 负责客户档案资料的管理工作。5. 定期完成销售计划及执行情况的报告。6. 定期向销售经理提交销售工作报告、市场情况、存在的问题及今后工作的建议、设想等。7.贯彻执行销售总监安排的其它工作。要求1. 大专以上学历,酒店管理专业优先考虑。2. 有酒店销售部门工作经验3年以上,五星级酒店优先考虑。3. 具备销售学、酒店管理学、旅游心理学等知识储备,了解合同法及付款基本业务知识。4. 有较好的语言表达能力,英语水平良好。能独立完成工作计划及业务工作报告。5. 能熟练使用电脑及其他现代办公自动化软件系统。

薪资: 6千-8千 经验:3年以上 企业类型:精品酒店
地区:山东-青岛 食宿:面议

 青岛诺公馆(百乐门风格) 岗位职责:1、沟通能力强,有亲和力,长相甜美,行像好,气质佳;2、负责高端会所酒水销售/餐饮销售,达到一定的销售目标;3、至少两年餐饮酒店销售行业经理,手里有客户资源的优先;4、年龄22-35,女,身高165-173,欢迎挑战 待遇:底薪6000-8000+提成五险一金包吃住

薪资: 5千-6千 经验:2年以上 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:福建-厦门 食宿:提供食宿

Monitors competitors activities and assists in marketing intelligence 监督竞争对手的活动并协助监察市场动态。Refers sales leads to appropriate personnel within the InterContinental Hotels Group在洲际酒店集团的范围内将销售线索提供给适合的人员。Sells to new, existing and prospective customers considering goals set forth in the sales strategy, negotiating optimum rate for the benefit of the business根据在销售策略中既定目标,向新的、现有的、有可能的客户进行销售,并与其谈判商定最适合的价格以争取最大的利润。Develop and maintain a regular pattern of sales calls, meeting with principals of target market 设立和保持定期的销售拜访模式,与目标市场的主要人物会面。Develops and maintains contact with business generators, meeting and convention planners, visitors/convention bureau, travel agents, tour operators, airlines, corporate accounts, Government Departments and other producers closely allied to Hotel business根据酒店的营业需要,与业务联系人、会务策划者、游客和会展局、旅行社、旅游运营商、航空公司、公司客户、政府部门和其它客人发展并保持联系。Builds profile within local market place through attendance at various events and local market place通过参与当地市场的各种活动在当地市场上树立良好形象。Travel when required to promote the hotel and develop potential business需要时出差对酒店进行推销,发展潜在的业务机会。Analyses sales mix and likely impact on hotel goals分析销售综合计划和可能对酒店目标产生的影响。Implement direction from Director of Sales and Marketing and Regional Managers按市场销售总监与地区经理们的指示执行相关工作。

薪资: 4千-6千 经验:不限 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:广东-佛山 食宿:提供食宿

销售经理的任务主要是在当地区域大力推广本酒店及集团内部的其他酒店,该职务负责对个人、团体、宴会、会议的预定,以主要客户为基础并不断挖掘潜在客户以完成及超额完成预定、住房率、平均房价及营业额。Sales Manager's mission is to primarily promote the hotel and hotels belonging to the chain in his/her area/region. This position is accountable for booking individual, group business, banquets and meetings on an established base of the top producing key accounts and for managing / converting high potential key prospects to meet with and excel the forecasted occupancy, budgeted average rate and revenue.

薪资: 4千-5千 经验:1年以上 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:广东-广州 食宿:提供食宿

岗位职责1.根据部门经理制定的销售计划,具体执行争取商务、散客的销售工作。2.掌握本地区及国内外商务、散客市场动态,定期向部门经理提出销售调研报告。3.研究市场,预测商情,及时掌握市场动向,协助销售经理做好促销计划。4.制定、修改和审核有关报价信、合同及推销信件。认真做好商务、散客档案资料管理工作。5.负责以销售主管的业务培训工作。6.定期进出销售计划中所负责部分的执行情况报告,并对计划执行中存在的问题提出意见。7.按计划走访客户,了解客户对酒店的意见,增强与宾客的的沟通,建立良好的客户关系。岗位要求1. 大专以上学历。有从事酒店前台、销售、公关等部门的工作经历。2. 具备酒店销售学、酒店管理学、旅游经济学、旅游心理学、公共关系学等知识的储备。3. 了解合同法、企业法、旅游法以及有关涉外法规。4. 具有市场调查和预测能力,能及是掌握市场动态,并能综合分析,及时地提出相应的措施和合理的建议。5. 有较强的语言表达能力,能撰写市场调研报告,具有起草工作计划、总结及业务汇报的能力。

薪资: 5千-1万 经验:1年以上 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:北京

岗位职责1. 保存以前、现有客户的资料和档案。2. 安排销售拜访。在酒店接待重要客户。3. 记录上月的销售活动或其它相关活动。4. 向市场销售总监提交拜访概况的报告,提交月销售拜访计划。5. 每月提交客人客房使用量的总结报告。6. 每周提交竞争对手情况报告。岗位要求1.1年以上同岗位工作经验。熟悉酒店领域的销售工作。2.在当地有一定的客户群。3.有较强的团队合作意识,及强的团队领导能力。4.具有流利的外语水平。  5.熟悉销售部的业务,能协调各岗位的工作。 6.形象气质佳。

薪资: 6.5千-1万 经验:1年以上 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:北京

岗位职责1. 保存以前、现有客户的资料和档案。2. 安排销售拜访。在酒店接待重要客户。3. 记录上月的销售活动或其它相关活动。4. 向市场销售总监提交拜访概况的报告,提交月销售拜访计划。5. 每月提交客人客房使用量的总结报告。6. 每周提交竞争对手情况报告。岗位要求1.1年以上同岗位工作经验。熟悉酒店领域的销售工作。2.在当地有一定的客户群。3.有较强的团队合作意识,及强的团队领导能力。4.具有流利的外语水平,能够阅读预定函电并进行接待服务。 5.熟悉公关营销部的业务,能协调各岗位的工作。 6.具有一般的公关和社交能力。7.形象气质佳。

薪资: 9千-1万 经验:1年以上 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:北京

北京嘉里大酒店Kerry Hotel, Beijing北京嘉里大酒店位于京城中央商务区的核心腹地,经由人行天桥即可轻松往来于众多购物、娱乐等场所,无缝连接。一应俱全的先进设施、独特简约的设计与热情自然的服务使其成为现代灵动生活的富集之地。北京嘉里大酒店坚持以“人”为核心,邀您加入我们,成为这支正能量队伍的一份子。Kerry Hotel, Beijing is an urban lifestyle destination where the hotel and neighborhood seamlessly connect and create a space where everyone is welcome. It is vibrant and buzzing with life and activity defined by a spirited style and a careful attentiveness.People are the heart of Kerry Hotel, Beijing, and we invite you to be a part of this positive energy.DUTIES:Under the general guidance and supervision of the Director/Assistant Director of Events Management, maximizes business opportunities, ensures effective communication with clients and efficient coordination with departments concerned.REQUIREMENTS:Minimum one year relevant working experience in hotel.Fluent in oral & written Mandarin & English.

薪资: 2.5千-3千 经验:2年以上 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:重庆 食宿:提供食宿

1.全面负责宴会或客房销售,展示会等的推广、预订工作;2.负责完成餐饮宴会销售目标和饭店的收入目标。3.通过与客户的沟通,并与本地客户建立牢固的合作和商业伙伴关系。4.协助市场销售总监开发并制作销售计划,并准备预算。5.管理并协助销售部工作,及时有效的完成每日工作任务。6.部门之间协调,确保为客人提供高水准服务,达到其预计希望。岗位要求1.具有酒店宴会或客房销售岗位工作经验,,能结合行业特点开展整体市场营销工作,有一定的客户积累,团队合作精神;2.对高档宴会的组织及执行有丰富的经验3.工作细致、严谨,并具有战略前瞻性思维。 一经录用,包吃住,做五休二,入职购买五险一金 面试时间:周一至周五  9:00-16:00 地点:重庆融汇丽笙酒店负二楼人力资源部

薪资: 4千-7千 经验:1年以上 企业类型:全服务中档酒店/4星级
地区:广东-广州 食宿:提供食宿

岗位职责1. 在总经理领导下,全面负责酒店销售部工作,确保本部门职能的正常发挥。2. 制定并组织实施销售工作计划,督导销售人员进行市场开发。3. 做好酒店的宣传、推广工作,为酒店树立良好的企业形象,使客人深入了解酒店,并赢得客人的信赖与支持,为酒店创造更大的经营效益。4. 负责酒店的市场开拓、客源组织和产品销售工作。5. 定期组织销售人员进行市场调研工作,收集市场信息,分析市场动向、特点和发展趋势,并及时向酒店领导汇报以便及时应对市场变化。6. 制定市场销售策略,确定主要目标市场、市场结构和销售方针,负责酒店经营产品的销售工作。7. 负责本部门的工作质量和服务质量,以及本部门人员的工作指挥、考核权、制定、修订部门各级人员的职责与权限,树立和改善人员的形象。8. 督导,检查销售人员的市场开发与客户的维护情况。9. 拜访重要客户、旅行社、企事业单位,维护良好合作关系。10. 协调、参与重要客户的接待。11. 协调、沟通与酒店各部门的工作事务。12. 完成上级领导安排的其它工作。岗位要求1.大专以上文化程度;1年以上同岗位工作经验。2.有强烈的事业心,责任感和勇于开拓的精神,拥有良好的沟通协调能力,良好英语能力。3.精通市场开发,公共关系,经营策划,贵宾接待及形象推广等。4.有独立组织项目营销工作能力,兼备项目策划和市场分析能力。

薪资: 5千-6千 经验:3年以上 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:江苏-苏州 食宿:提供食宿

岗位职责1.负责餐厅的推销、预订工作;2.制定餐饮部销售的市场推销计划、3.与餐饮部总监和行政总厨沟通协调,共同议定菜单及价格;4.与其他部门沟通、协调、密切配合;岗位要求1.具有酒店餐饮销售岗位工作经验,能结合行业特点开展整体市场营销工作,有一定的客户积累,团队合作精神;2.具有较强的管理能力、判断和决策能力、人际沟通协调能力、计划与执行能力;3.工作细致、严谨,并具有战略前瞻性思维。

薪资: 5千-6千 经验:3年以上 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:江苏-苏州 食宿:提供食宿

岗位职责1.拟定酒店促销活动,完成团队和散客销售目标。2.监督销售量、调整销售活动,完成计划目标。3.与会议相关部门的沟通,取得销售方面的信息和支持。4.在部门年度预算内,推行销售计划。5.保存以前、现在有潜力客户的资料。6.制定临时时间表,记录上月的销售活动,收集每天的销售拜访记录并存档。7.以周销售计划为基础,向市场销售总监提交销售拜访概况,和月销售拜访计划。岗位要求1.大专以上文化程度;3年以上同岗位工作经验。2.有强烈的事业心,责任感和勇于开拓的精神,拥有良好的沟通协调能力,良好英语能力。3.精通市场开发,公共关系,经营策划,贵宾接待及形象推广等。4.有独立组织项目营销工作能力,兼备项目策划和市场分析能力。

薪资: 面议 经验:不限 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:福建-厦门 食宿:提供食宿

岗位职责 1.根据部门经理制定的销售计划,具体执行争取商务、散客的销售工作。 2.掌握本地区及国内外商务、散客市场动态,定期向部门经理提出销售调研报告。 3.研究市场,预测商情,及时掌握市场动向,协助销售经理做好促销计划。 4.制定、修改和审核有关报价信、合同及推销信件。认真做好商务、散客档案资料管理工作。 5.负责以销售主管的业务培训工作。 6.定期进出销售计划中所负责部分的执行情况报告,并对计划执行中存在的问题提出意见。 7.按计划走访客户,了解客户对酒店的意见,增强与宾客的的沟通,建立良好的客户关系。 岗位要求 1. 大专以上学历。有从事酒店前台、销售、公关等部门的工作经历。 2. 具备酒店销售学、酒店管理学、旅游经济学、旅游心理学、公共关系学等知识的储备。 3. 了解合同法、企业法、旅游法以及有关涉外法规。 4. 具有市场调查和预测能力,能及是掌握市场动态,并能综合分析,及时地提出相应的措施和合理的建议。 5. 有较强的语言表达能力,能撰写市场调研报告,具有起草工作计划、总结及业务汇报的能力。

薪资: 面议 经验:2年以上 企业类型:精品酒店
地区:广东-深圳

岗位职责1.拟定酒店促销活动,完成团队和散客销售目标。2.监督销售量、调整销售活动,完成计划目标。3.与会议相关部门的沟通,取得销售方面的信息和支持。4.在部门年度预算内,推行销售计划。5.保存以前、现在有潜力客户的资料。6.制定临时时间表,记录上月的销售活动,收集每天的销售拜访记录并存档。7.以周销售计划为基础,向市场销售总监提交销售拜访概况,和月销售拜访计划。岗位要求1.高中以上文化程度;2年以上同岗位工作经验,条件优秀者可适当放宽限制。2.有强烈的事业心,责任感和勇于开拓的精神,拥有良好的沟通协调能力。3.精通市场开发,公共关系,经营策划,贵宾接待及形象推广等。4.有独立组织项目营销工作能力,兼备项目策划和市场分析能力。

薪资: 面议 经验:2年以上 企业类型:精品酒店
地区:广东-深圳 食宿:不提供食宿

岗位职责1.根据集团要求主要负责集团OTA渠道各项工作;2.完成集团及部门领导交办的其他工作。岗位要求1.大专以上文化程度;1年以上同岗位工作经验2.精通OTA渠道开发、维护及活动策划等;3.有独立组织项目营销工作能力,兼备项目策划和市场分析能力。

薪资: 7千-8千 经验:2年以上 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:广东-广州 食宿:面议

Job Description职位描述Event Sales Manager is responsible for handling events, seek for new business and maintain good relationship with clients. They will assist the Director of Events in focusing and motivating the team to achieve the sales goals.负责协调宴会开展,以及宴会客户的开发和维护,协助宴会销售总监,完成相应的销售目标。Job Requested职位要求1. Minimum 2 years working experience in a role of either     Conference Services or Catering Sales in the hotel industry.    两年以上酒店行业从事会议或宴会销售的工作经验;2. Working knowledge of food and beverage operations and    catering operations required.    了解餐饮及宴会运作;3. Excellent presentation and proactive communication skills.    优秀的表达能力和沟通能力;4. High Flexibility and ability to work under pressure.    具备在压力下高度灵活和工作的能力; 5. Possess a friendly, energized and outgoing personality.    友好、充满活力和外向的性格;6. Excellent English communication skills both written/verbal.    优秀的英语书面/口头沟通能力。

薪资: 6千-8千 经验:不限 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:广东-广州 食宿:提供食宿

Job Description:职位描述:The incumbent is responsible for the servicing and management of Travel Agency accounts within an assigned area. They will assist the Director of Sales in focusing and motivating the sales team to achieve the room night goals for their particular market segment as laid out in the Marketing Plan.负责所指定市场的旅行社客户的维护和管理,协助销售总监,按照销售计划,通过激励其他销售人员的方法,完成本市场划分区域的销售目标。Job Requested:职位要求:1. Minimum 2 years working experience in Travel Agency sales in    the hotel industry.    两年以上酒店行业从事旅行社销售的工作经验;2. Knowledge of OTA, wholesales market segment.    了解所负责的OTA和批发市??;3. Excellent presentation and proactive communication skills.    优秀的表达能力和沟通能力;4. High Flexibility and ability to work under pressure.    具备在压力下高度灵活和工作的能力; 5. Possess a friendly, energized and outgoing personality.    友好、充满活力和外向的性格;6. Excellent English communication skills both written/verbal.    优秀的英语书面/口头沟通能力。

薪资: 4千-5千 经验:不限 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:辽宁-大连 食宿:提供食宿

岗位职责1.根据本组市场开发计划,制定个人销售活动计划。2.通过开发日本市场新客户,稳定老客户,以力争达到所确定的销售收入目标。3.向销售部经理汇报市场信息,包括本市场状况、竞争对手情况、客户反馈意见等。4.以外出销售、电话联络和信函等方式与所辖区客户保持高度联系。5.处理客户的来电、来函。6.协调安排自己所辖客户在酒店的大型活动及VIP的接待工作。7.熟悉自己客户分类情况及各客户的需求特点和主要的竞争对手。岗位要求1.专科以上学历。有从事酒店前台、销售、公关等部门的工作经历2了解合同法、企业法、旅游法以及有关涉外法规。3.具有市场调查和预测能力,能及是掌握市场动态,并能综合分析,及时地提出相应的措施和合理的建议。4.有较强的语言表达能力,能撰写市场调研报告,具有起草工作计划、总结及业务汇报的能力。5.日本人或者日语沟通无障碍者,且英语可以流利沟通者优先。

薪资: 1万-1.5万 经验:5年以上 企业类型:经济型酒店/3星级
地区:浙江-杭州 食宿:提供食宿

岗位职责1.拟定酒店促销活动,完成团队和散客销售目标。2.监督销售量、调整销售活动,完成计划目标。3.与会议相关部门的沟通,取得销售方面的信息和支持。4.在部门年度预算内,推行销售计划。5.保存以前、现在有潜力客户的资料。6.制定临时时间表,记录上月的销售活动,收集每天的销售拜访记录并存档。7.以周销售计划为基础,向市场销售总监提交销售拜访概况,和月销售拜访计划。岗位要求1.本科以上文化程度;2年以上同岗位工作经验。2.有强烈的事业心,责任感和勇于开拓的精神,拥有良好的沟通协调能力,良好英语能力。3.精通市场开发,公共关系,经营策划,贵宾接待及形象推广等。4.有独立组织项目营销工作能力,兼备项目策划和市场分析能力。

薪资: 6千-1万 经验:不限 企业类型:经济型酒店/3星级
地区:浙江-杭州 食宿:提供食宿

岗位职责1.拟定酒店促销活动,完成团队和散客销售目标。2.监督销售量、调整销售活动,完成计划目标。3.与会议相关部门的沟通,取得销售方面的信息和支持。4.在部门年度预算内,推行销售计划。5.保存以前、现在有潜力客户的资料。6.制定临时时间表,记录上月的销售活动,收集每天的销售拜访记录并存档。7.以周销售计划为基础,向市场销售总监提交销售拜访概况,和月销售拜访计划。岗位要求1.本科以上文化程度;2年以上同岗位工作经验。2.有强烈的事业心,责任感和勇于开拓的精神,拥有良好的沟通协调能力,良好英语能力。3.精通市场开发,公共关系,经营策划,贵宾接待及形象推广等。4.有独立组织项目营销工作能力,兼备项目策划和市场分析能力。

薪资: 1万-1.5万 经验:5年以上 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:福建-福州 食宿:面议

The Digital Marketing Manager is responsible for the strategy and execution of digital marketing and ecommerce activity for Hyatt Regency Fuzhou Cangshan. This position will support hotel marketing by developing digital marketing and ecommerce programs, with the primary goal being increased conversions and revenue on Hyatt.com. Digital marketing efforts will include: search engine marketing (including PPC and SEO), mobile marketing, display advertising, email marketing, marketing via corporate channels and assisting with strategic social media planning. This position will also oversee ecommerce activity including the management of the hotel’s website, apps and mini-sites where applicable.1.Strategyand Budget Management2.E-Commerce Responsibilities (Hotel website management, mini-site development management, etc.)3.Project and Agency ManagementExperience:1.3 years minimum experience with digital media planning (SEO, PPC, display, mobile and social platforms) relevant to local market2.Previous experience working for or with an agency on the client side preferred3.Web-related project management experience preferredComputer Skills:1.Microsoft Excel, Power Point, Word, Outlook2.Adobe Analytics and Doubleclick analytics a plus3.Adobe CQ5 and other enterprise web content management system (CMS) experience a plus

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