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职位分类:
列表 明细
薪资: 5千-6千 经验:3年以上 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:北京-延庆 食宿:提供食宿

1、Reports directly to and communicates with the Director of Finance and Business Support on all matters pertaining to credit and collection of guest and city ledger accounts直接向财务和业务支持总监汇报并沟通所有与客户帐户和挂账有关的收款和信贷事宜。2、Cooperates, coordinates and communicates with guests and other departments in matters concerning issuance of credit, follow up outstanding accounts and assisting with credit requirements与顾客和其它部门合作,协調和交流有关信贷发放的相关事宜,跟进欠款帐目并协助处理信贷申请。 3、Liaises closely with  reviewing and maintaining the Aged Trial Balance of Accounts Receivable负责检查和维护应收帐款的帐龄4、Monitors the special billing arrangements for groups and conventions as required to ensure that postings are in line with customer requirements监控团体和会议的特殊帐目安排要求,确定入帐符合顾客的需求5、Reviews city ledger daily for correct postings of charges and take corrective action where necessary每天检查挂帐记录的准确性,并进行必要的纠正6、Monitor and pursue collection of overdue accounts监控并跟进逾期未付账户的收款7、Review bad debts listing monthly to prepare collectability analysis for monthly provision for doubtful debts8、每月进行坏账清单审核,并为每月的坏账准备金准备坏账收回可能性分析Respond to and resolve account queries in conjunction with accounts receivable联合应收账款对账目询问进行回应和解释9、Assists in control and collection of outstanding guest and city ledger accounts协助对欠款的客户账号和城市分类账进行控制和收取账款10、Prepare management reports for month end analysis and provide documentation for credit meeting为月末分析准备管理报告,并为信贷会议提供文件11、Review provision, write-offs and other adjustments immediately prior to month end月底前审核当月计提的坏帐准备,坏帐注销及其它调整12、Assists in maintaining and preparing accurate and timely financial and operating information with emphasis on the Aged Trial Balance of Accounts Receivable协助准备和提供准确和最新的财务和运营信息,重点强调应收帐款的帐龄13、Assists in providing safe keeping, including proper storage and access, for all contracts, leases and other financial records协助安全存放所有合同,租约和其他财务记录,包括适当的存放和存取。14、Works with Superior on manpower planning and management needs与上级一起制定人力资源规划和管理需求。15、Works with Superior in the preparation and management of the department’s budget与上级一起编制和管理部门预算。16、To check all Daily Food & Bevage Revenue and front office revenue All revenue must be in accordance with Finance Policy审核每天的餐饮收入和前台收入,所有收入必须遵循财务制度17、Keys revenue journal and distributes to Outlet Mangers and management编制收入报告,然后分发给餐厅经理和管理层。18、Ensure promotion related system set up must be in accordance with Finance Policy确保酒店所有的促销时系统的设置符合财务制度19、To prepare monthly Duty Meal Report and ENT Report at end of month完成每月的餐费及招待费报表 20、To prepare Monthly End Closing完成每月的月底结账21、Review all rebates and miscellaneous charges are supported by documentation detailing the charges.  All rebate credits must be in accordance with Finance Policy.  The rebate credits, miscellaneous charges and paid outs must be summarized and sent to the Finance Director and General Manager for review daily确保所有折扣和杂费项目均附有相关单据列明具体收费项目。所有折扣应遵循财务制度。折扣,杂费及垫付款项应备有总结清单,每天提交给财务总监和总经理审批22、Ensures that programs involving coupons, certificates, and vouchers are adequately controlled and safeguards are in place对所有涉及优惠券,证书和凭单的活动均应妥善管理,施行安全措施。23、Audits daily collection of the General Cashiers Summary against the bank in slip审核每日总出纳的汇总表与存款单是否一致。24、Audits and reconciles advance payments and ensures payments have been applied审查核对预付款项,确保付款到位。25、Reconciles revenues on a daily basis via back up page 核對每日收入是否与备份相符。26、Performs various special projects as requested and assigned by management按管理层要求和安排执行各种特殊项目。

薪资: 面议 经验:3年以上 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:山西-太原 食宿:面议

Job Description:This position is under the general direction of the Assistant Financial Controller and within the limits of Hotel policies and procedures. Report directly to and communicates with the Assistant Financial Controller on all matters pertaining to credit, collection of guest, city ledger accounts and Income Auditor.  Coordinates functions and activities with personnel in accounting and other related departments.这个职位是在信贷经理直接领导下遵守酒店的规章制度,直接与财务总监助理进行沟通并汇报所有收款事项,协助信贷经理进行收款工作,收入审计并协助完成财务的其他工作。To safeguard the financial integrity and stability of the hotel and minimize any exposure to potential risks. To maintain proper credit procedures in the hotel in accordance with local and corporate policies and procedures. To control and monitor prompt and accurate billing and collection of all accounts receivable items in order to minimize the amount of outstanding accounts.维护酒店的财务的完整性和稳定性,减少任何潜在的风险敞口。依照当地酒店和公司政策和程序保持适当的信贷和内部控制程序??刂坪图嗖庹说サ募笆焙妥既泛褪占杏κ照丝钕钅课思跎傥辞逭丝畹氖?。  

薪资: 6.5千-7.5千 经验:3年以上 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:湖北-武汉 食宿:提供食宿

岗位职责1.全面负责管理酒店的所有项目财务运作业务。2.对资金结算,业务的资金划拨,进行审核监督。 3.协调与代销机构、托管银行、资金结算银行等外部机构以及酒店其他部门的业务往来。4.负责酒店的资本运作,融资管理,完善酒店治理并加以推行实施。5.配合高层工作,以及开展IPO工作。岗位要求1.大专以上学历。2.3年以上项目运作管理工作经验。3.熟练使用电脑等相关办公软件。4.有一定的文字组织与表达能力。5.敬业、责任心强。6.有多业态项目管理经验。

薪资: 8千-1万 经验:不限 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:上海-浦东新区 食宿:提供食宿

?在规划和执行战略方案,预算和目标计划时,协助提供财务指导。Assists and provides financial guidance in the formulation and implementation of Strategic Plan, Budget and KPO’s.? 确保提供具有时效性的现金流量预测,通过对存货、信用授权、应收、应付帐款、存汇款的控制,使酒店的现金流产生最大效益。Ensure an up to date cash flow projection is maintained and maximizes cash flow performance of the hotel through controls on inventory, credit and collection, disbursements, deposits and remittances? 对比预算,编制月度实际业务情况报告,分析结果并向行政委员会建议实现预算的具体措施。Prepares monthly position of actual results against budget, analyze results and recommend to Executive Committee measures required to meet budget? 执行和审查财务管理方法和规章。Implement and review financial controls and policies.? 对内部及外部审计工作进行管理Manage internal and external audits when they occur.? 审查运营设备库房,避免不必要或过度采购,清理(或至少意识到)流通缓慢的过期物品。Review of operating equipment stores to avoid unnecessary/excessive purchases and to eliminate (or at least be aware) of obsolete slow moving items.? 每月进行会计对帐工作,审批会计对帐表。Ensure all accounts are reconciled on monthly basis, review and approve those reconciliation’s任职资格:Qualification:1.财务或会计专业等大专及以上学历或同等学历Colloge’s degree / higher education qualification /equivalent in Accounting2.具有很强的计划、组织、沟通、协调、领导能力                           Organizing and planning skills, communication skills, coordination skills, leadership skills3.具有五星级酒店财务经理二年以上工作经验或酒店管理集团同岗位一年以上工作经验。Five-star hotel financial manager with more than two years of work experience or hotel management group with more than one year of work experience.

薪资: 4千-5千 经验:不限 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:江苏-无锡 食宿:提供食宿

岗位职责1.全面负责管理酒店的所有项目财务运作业务。2.对资金结算,业务的资金划拨,进行审核监督。 3.协调与代销机构、托管银行、资金结算银行等外部机构以及酒店其他部门的业务往来。4.负责酒店的资本运作,融资管理,完善酒店治理并加以推行实施。5.配合高层工作,以及开展IPO工作。岗位要求1.大专以上学历。2.3年以上项目运作管理工作经验。3.熟练使用电脑等相关办公软件。4.有一定的文字组织与表达能力。5.敬业、责任心强。

薪资: 6千-8千 经验:3年以上 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:四川-遂宁 食宿:提供食宿

岗位职责1.全面负责管理酒店的所有项目财务运作业务。2.对资金结算,业务的资金划拨,进行审核监督。 3.协调与代销机构、托管银行、资金结算银行等外部机构以及酒店其他部门的业务往来。4.负责酒店的资本运作,融资管理,完善酒店治理并加以推行实施。5.配合高层工作,以及开展IPO工作。岗位要求1.本科以上学历。2.5年以上项目运作管理工作经验。3.熟练使用电脑等相关办公软件。4.有一定的文字组织与表达能力。5.敬业、责任心强。6.有多业态项目管理经验。

薪资: 5千-7千 经验:5年以上 企业类型:房地产综合开发
地区:云南-玉溪 食宿:提供食宿

岗位职责1.全面负责管理酒店的所有项目财务运作业务。2.对资金结算,业务的资金划拨,进行审核监督。 3.协调与代销机构、托管银行、资金结算银行等外部机构以及酒店其他部门的业务往来。4.负责酒店的资本运作,融资管理,完善酒店治理并加以推行实施。5.配合高层工作,以及开展IPO工作。岗位要求1.大专以上学历。2.2年以上项目运作管理工作经验。3.熟练使用电脑等相关办公软件。4.有一定的文字组织与表达能力。5.敬业、责任心强。6.有多业态项目管理经验。

薪资: 6千-8千 经验:2年以上 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:福建-漳州 食宿:面议

Provide management with timely financial analysis for effective decision-making.  Prepare all statutory and management requirements of InterContinental Hotels Group and Owners.  Develop financial strategies including IT strategies to help develop the business and review periodically.为管理层提供及时的财务分析,以便有效的作出决策。准备洲际酒店集团和业主的所有法律和管理文件。设定财务策略包括信息技术策略以帮助业务发展和阶段性的审核。 At Crowne Plaza?, we want our guests to feel able to do their best, achieve their goals and be recognized for their success.  To help them we need you to stay One Step Ahead and:Create confidence – by being an      expert at what you do; by acting and looking the part and adapting your      style to match your guests’ pace in all you do.Encourage success – by supporting and      respecting your guests and their goals; by recognizing them and making      them feel valued and important; and offering thoughtful choices to help      them feel restored and balanced.Make it happen – by being perceptive to your guests’ needs; by taking ownership for getting things done and working seamlessly with others to help guests be successful.在皇冠假日?酒店,我们希望感觉自己可以做到最好,能够达成他们的目标并因他们的成就而受到认可赞赏。为了帮助他们,我们需要您先行一步,用心服务并:建立信任 – 成为您所在领域的专家;言行得体,随机应变,应宾客的需求提供量身定做式的服务。鼓舞成就 – 尊重和了解宾客的需求和他们追求的目标,认可赞赏他们,确保宾客得到尊重和重视,并体验到他们的非凡地位。提供周详方案,令宾客轻松无忧。梦想成真 – 观察预见宾客的要求和潜在需求,主动负责地达成宾客所需。善用资源,团队协作,尽力协助宾客获得成功。

薪资: 1万-1.5万 经验:3年以上 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:广东-珠海 食宿:提供食宿

工作职责: 1. 负责大型会议、重要活动及各临时挂账单位的账务结算是否正确及时,并对不能及时结账的情况要组织进行督促及时追收; 2. 督促和检查员工执行相关财务管理规定,如现金管理制度,餐厅收入控制制度、客房收入控制制度、银行卡使用规定,账单及发票管理规定等; 3. 督促各营业点收款的现金,票证及时交收,定期和不定期抽查收银员的周转备用金; 4. 在财务总监的领导下,负责酒店收款各项工作的组织、指挥和协调,保证酒店收款工作有条不紊、准确及时。 任职资格: 1. 大学本科及以上学历,流利的国语、粤语及一般英语,财会类相关专业,有会计从业资格证; 2. 相同职位2年以上经验或酒店稽核会计主管3年以上工作经验; 3. 熟练操作Excel进行数据处理及数据分析、熟悉操作金蝶;精通酒店营运Oprea系统及Infrasys系统。 加入我们,即可享有薪资                             ◆岗位工资 ◆绩效工资 ◆月度考评奖 ◆周年服务奖 ◆法定加班费 ◆各类补贴 福利 ◆法定五险一金 ◆免费提供工作餐 ◆员工宿舍或补贴 ◆年度体检 ◆法定假期及有薪年假 ◆节日慰问 长隆专属福利 ◆免费游玩长隆主题公园 ◆酒店入住体验 ◆长隆公园门票商品折扣 ◆职业发展机会 ◆长隆培训

薪资: 面议 经验:不限 企业类型:全服务中档酒店/4星级
地区:广东-广州

 技能要求完全代表酒店,品牌和公司与顾客,员工和第三方交往的能力。熟练使用微软办公软件具有解决问题,推理,号召,组织和培训能力良好的写作技能学历会计,财务或相关专业的学士学位。注册会计师优先。经验三年酒店会计或运作经理经验,包括管理经验,或与此相当的教育和相关工作经验结合的背景。

薪资: 6千-7千 经验:3年以上 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:广西-南宁 食宿:提供食宿

l   Basic knowledge in book-keeping, including the keeping of inventory records accordingly基本的簿记知识,包括存货记录的保管 l   Thorough familiarity with internal control system and procedures熟悉内部控制系统和程序

薪资: 6千-8千 经验:不限 企业类型:游乐园
地区:广东-珠海

岗位职责1.全面负责管理酒店的所有项目财务运作业务。2.对资金结算,业务的资金划拨,进行审核监督。 3.协调与代销机构、托管银行、资金结算银行等外部机构以及酒店其他部门的业务往来。4.负责酒店的资本运作,融资管理,完善酒店治理并加以推行实施。5.配合高层工作,以及开展IPO工作。岗位要求1.大专以上学历。2.3年以上项目运作管理工作经验。3.熟练使用电脑等相关办公软件。4.有一定的文字组织与表达能力。5.敬业、责任心强。6.有多业态项目管理经验。

薪资: 6千-8千 经验:不限 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:广东-佛山 食宿:提供食宿

岗位职责1.全面负责管理酒店的所有项目财务运作业务。2.对资金结算,业务的资金划拨,进行审核监督。 3.协调与代销机构、托管银行、资金结算银行等外部机构以及酒店其他部门的业务往来。4.负责酒店的资本运作,融资管理,完善酒店治理并加以推行实施。岗位要求1.熟练使用电脑等相关办公软件。2.有一定的文字组织与表达能力。3.敬业、责任心强

薪资: 5千-6千 经验:2年以上 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:广东-深圳 食宿:提供食宿

岗位职责1.负责管理酒店财务运作业务。2.对资金结算,业务的资金划拨,进行审核监督。 3.协调外部机构及酒店其他部门的业务往来。岗位要求1.大专以上学历。2.2年以上同职运作管理工作经验。3.熟练使用电脑等相关办公软件。4.有一定的文字组织与表达能力。5.敬业、责任心强。备注:此岗位级别为C级经理。

薪资: 5.5千-7千 经验:不限 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:福建-厦门 食宿:面议

工作内容:1  检查稽核领班与收入稽核员是否如实填制报表,如实执行酒店及部门有关签单、折扣的规定;2  复核稽核领班与收入稽核员完成的营业日报表,主要复核开房率、房租收入、散客和团队的平均房价、各个餐厅的人均消费、人数等信息是否正确,并签名确认;3  核查前一天的稽核报告,处理遗留的有关问题,并向上级领导反映工作中存在的问题;4  复核早班所核的单据并签名确认;5  复核餐饮部、客房部等结算程序,是否有“飞单”、“漏单”和“不下单”等现象,一经发现立即向上级领导反映,给予有关人员相应处罚;6  审核各类营业报表,对营业业绩的波动、经营中存在的漏洞进行分析,为财务部经理提供分析参考;7  核查各种有价代用券、收银受控单据及餐厅台卡的发放、登记、回收和控制情况;8  审核记账是否完整,包括科目对应关系、借贷平衡、数字金额相符等项目,同时审核记账凭证所附原始单据是否齐全和符合规定,审批手续是否完备,原始单据是否与记账凭证内容一致;9  负责酒店各收银处的巡查工作,发现和收集酒店管理、经营中存在的漏洞,制定监控的制度及办法;10  负责下属员工的排班、考勤和考核工作,并根据员工表现,提出奖惩意见;11  配合人力资源部做好质检工作,规范部门操作流程,提高对客服务质量。任职要求:1  年龄在26岁以上,身体健康,精力充沛,仪表端庄;2  男身高165厘米以上,女身高158厘米以上。学历及专业背景要求:1  大学本科及以上学历;2  财务等相关专业;3  具有初级会计师以上职称。经验要求:1  三年以上高星级酒店稽核领班或收入稽核员工作经验;2  熟悉酒店财务部各项工作。

薪资: 8千-1万 经验:5年以上 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:湖南-长沙 食宿:面议

岗位描述:1. 在规划和执行战略方案,预算和目标计划时,协助提供财务指导。2. 确保提供具有时效性的现金流量预测,通过对存货、信用授权、应收、应付帐款、存汇款的控制,使酒店的现金流产生最大效益。3. 对比预算,编制月度实际业务情况报告,分析结果并向行政委员会建议实现预算的具体措施。4. 执行和审查财务管理方法和规章。5. 对内部及外部审计工作进行管理6. 审查运营设备库房,避免不必要或过度采购,清理(或至少意识到)流通缓慢的过期物品。7. 每月进行会计对帐工作,审批会计对帐表。任职资格:1.财务或会计专业等大专及以上学历或同等学历2.具有很强的计划、组织、沟通、协调、领导能力                          3.具有五星级酒店财务经理二年以上工作经验或酒店管理集团同岗位一年以上工作经验。

薪资: 6千-8千 经验:3年以上 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:河北-承德 食宿:提供食宿

岗位职责1、审核酒店所有收入,控制内部招待及员工用餐。2、审核由出纳制定的每日现金收入报表。3、根据餐饮收益日报、夜审前厅收益日报、夜审信用卡报表及现金报表审核各种付款方式是否正确。4、编制每天收益报表。5、编制收银员现金收溢或缺月报表。6、登记每日信用卡明细、银行对帐单,对信用卡进行核对。岗位要求1、大专以上学历。2、酒店财务3年以上工作经验。3、熟悉国家相关法规,熟练掌握相关软件技能。4、熟悉酒店财务与税收制度,能够全面掌控整套财务流程。5、具有很强的财务,税务策划能力。

薪资: 6千-8千 经验:2年以上 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:海南-三亚 食宿:提供食宿

Essential Duties and Responsibilities – (Key Activities of the role)主要职责﹣(职务的主要工作)·         To check all Daily Food & Beverage Revenue and front office revenue All revenue must be in accordance with Finance Policy审核每天的餐饮收入和前台收入,所有收入必须遵循财务制度·         Controls invoice used in front office, maintaining correct sequence used at all times, accounting for invoice and making sure canceled invoice are recorded accordingly管理前台使用的发票,确保发票的连贯性,登记领用发票,取消的发票均记录在案?!?nbsp;        Ensure promotion related system set up must be in accordance with Finance Policy确保酒店所有的促销时系统的设置符合财务制度·         To prepare Monthly End Closing完成每月的月底结账·         Audits daily collection of the General Cashiers Summary against the bank in slip审核每日总出纳的汇总表与存款单是否一致?!?nbsp;        Monitor and pursue collection of overdue accounts监控并跟进逾期未付款账户的收款·         Review bad debts listing monthly to prepare collectability analysis for monthly provision for doubtful debts每月进行坏账清单审核,并为每月的坏账准备金准备坏账收回可能性分析·         Prepare management reports for month end analysis and provide documentation for credit meeting为月末分析准备管理报告,并为信贷会议提供文件·         Review provision, write-offs and other adjustments immediately prior to month end月底前审核当月计提的坏帐准备,坏帐注销及其它调整·         Conduct monthly credit meeting with relevant IHG team highlighting monthly performance, bad debts, staff accounts outstanding and discuss any accounts causing concern and follow up与洲际集团相关人员组织月度信贷会议,突出当月信贷实施情况,坏账和员工挂帐显著的情况,并对任何涉及跟进的账目进行讨论·         Assists in maintaining and preparing accurate and timely financial and operating information with emphasis on the Aged Trial Balance of Accounts Receivable协助准备和提供准确和最新的财务和运营信息,重点强调应收账款的帐龄·         Assists in implementing and maintaining acceptable accounting practices and procedures as required by IHG policies and procedures, generally accepted accounting practices and as affected by local conditions协助按照洲际酒店集团的规章制度,公共会计准则和当地适用条款的规定执行和维护认可的会计工作准则和会计程序·         Audits and reconciles advance payments and ensures payments have been applied审查核对预付款项,确保付款到位·         Reconciles revenues on a daily basis via back up page核对每日收入是否与备份相符·         Performs various special projects as requested and assigned by management按管理层要求和安排执行各种特殊项目·         Assists in providing safe keeping, including proper storage and access, for all contracts, leases and other financial records协助安全存放所有合同,租约和其他财务记录,包括适当的存放和存取?!?nbsp;        Maintains professional and technical competence保持专业技术水平·         Assists in implementing and maintaining acceptable accounting practices and procedures as required by IHG policies and procedures, generally accepted accounting practices and as affected by local conditions协助按照洲际酒店集团的规章制度,公共会计准则和当地适用条款的规定执行和维护认可的会计工作准则和会计程序·         Works with Superior on manpower planning and management needs与上级一起制定人力资源规划和管理需求·         Works with Superior in the preparation and management of the department’s budget与上级一起编制和管理部门预算

薪资: 5千-6千 经验:不限 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:福建-厦门 食宿:提供食宿

1、负责财务收入审计及应收组的日常工作2、酒店财务管理工作经验,特别是收入审计及应收方面

薪资: 8千-1万 经验:3年以上 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:上海-松江区 食宿:提供食宿

1.确保遵守和加强酒店信用管理程序。2.完全了解应收帐款业务。3.处理公司、集团等的信用申请。4.每天检查BEO,按要求监控为某些团体和会议所做的特殊的帐单安排,确保帐单按客户要求入帐。联络会议/团体/销售部门。检查宴会合同上的付款条款。每日核对店内会议汇总帐目。5.作为店内信用控制,每天检查“信用检查或超限额”报告,以确定信用限度和后续的收款安排。在“超限额额度”报告中记录应采取什么样的措施来确认客人偿还透支的能力。报告将用电邮形式发送给大堂副理,以便其跟进及回复。6.监控和追讨过期未付款项。通过结构化的形式监控和追讨过期未付款项最好使用电话以便快速得到结果。多次去电和去函后仍没有回音时,如果可能,求助于给讨债机构。催促过期未付的旅行社帐款。7.每月检查坏帐清单,为每月的疑帐作收回的可能性分析。8.与应收一起回答并解决帐目质疑。10.处理每天预定处和前台的收费请求。11.如果在价格方面出现重复的问题,回答并解决帐目疑问,例如- 确定原因并采取正确的措施,如加强与销售部门和预约处的联系。12.面对老的公司或会议/宴会债务人,联系销售代表和会议经理,追踪未付的帐款并采取相应的措施。13.每天检查挂帐,确保正确将费用入帐并在必要的地方采取正确的行动。14.将前一天的支票和其它支付反映到应付未付帐目。15.核查付款中不一致的地方并采取行动解决;不允许将多付的钱款或不可划分的支票划到另一帐目上;如果不能立即解决问题,请马上汇报。16.追讨过期未付帐款-必要时采用法律手段。17.准备月末分析(应收帐款分析)管理报告,为信用会议提供文件。

薪资: 7千-9千 经验:不限 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:广东-佛山 食宿:提供吃

岗位职责1.督导会计部、成本控制部的业务操作。2.起草各种管理制度,落实各有关制度。3.协助财务总监编写年度财务预算。4.负责酒店的财产管理。5.检查各种财务报告的及时、正确性,向财务总监呈报会计报表。6.检查各项税金的上缴,加强与财政部门的业务联系,协调外部关系,取得有关信息。7.配合各级外部审计查账工作,审核检查所有对外编报的数据及财务报表,确保无误方可报出。岗位要求1.财务管理、会计、金融相关专业、本科及以上学历者优先考虑。2.具有4年以上酒店财务工作经验,熟悉酒店财务管理模式。3.具有丰富的酒店财务管理、营运分析、成本控制的经验和技巧。4.熟练运用会计电算化,熟练使用ERP财务软件。5.工作细致、严谨,具有较强的工作热情和责任感。6.良好中英文书写和口头表达能力,优秀的沟通、分析能力,对酒店忠诚度高。

薪资: 8千-1万 经验:5年以上 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:四川-成都

Bachelor degree in AccountingFluency in written and spoken EnglishMin. 5 years relevant working experience in international hotelsOutstanding communications and problem solving skills

薪资: 6千-1万 经验:5年以上 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:四川-成都

Bachelor degree in AccountingFluency in written and spoken EnglishMin. 5 years relevant working experience in international hotelsOutstanding communications and problem solving skills

薪资: 6千-8千 经验:3年以上 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:陕西-西安

1. Process all applications for credit facilities by clients and make recommendation for amount of credit to be extended by the hotel. 处理所有的信贷申请要求,给酒店以建议,帮助建立信用额度2. Monitor the special billing arrangements for groups and conventions as required to ensure that postings are in line with customer contracts. Reconcile Master accounts for in house conferences daily where appropriate. 如有必要监督特殊的安排得团队或者会议,确保电脑中输入的符合合同。并适当审核每日在店的会议账户。3.Review “High Balance” report for in house guests on a daily basis and liaise with front office department for any action required. 每天查超定金报告,并与前厅保持联系采取必要的措施。4.Monitor open PM accounts to ensure all balances are either settled or transferred to city ledger within 3 business days of guest departure. 监测PM帐户以确保所有的账在客人离开的三个工作日内得到结算或转入AR。 5.Monitor and pursue collection of overdue accounts to ensure receivable balances remain within hotel credit terms and approved credit limits. Liaise with Financial Controller in relation to any balances of concern. 监测并追踪超限额的帐户, 以确保应收余额保持在酒店信用条款和批准的信贷额度内。并将相关余额及时向财务总监汇报。 6.Review city ledger to identify any short payments by clients. Investigate and take necessary follow up action, including timely processing of any rebates required after approval is obtained. 每日复核城市挂帐以查看是否有客户少付现象。调查并采取必要的跟进,包括在获得批准后作调帐。 7.Prepare collect ability analysis for monthly doubtful debt provision calculation.  对每月有问题的债务进行计算分析和计提坏帐准备。 8.Submit request to write-off any uncollectible account for approval by Financial Controller and General Manager. 将不能收回的呆帐向总经理和财务总监递交注销请求。 9.Arrange monthly credit meeting and document minutes of meeting for future follow up action. 安排月度信用会议,对会议进行记录,并进行跟踪。 10.Respond to and resolve accounts receivable, credit card and commission queries on a timely basis. 及时回复和解决应收帐款,信用卡和佣金疑问。11.Ensure invoices are issued to clients on a timely basis, including any hotel retail space tenants, and together with appropriate supporting documentation. 确保发票和所有相关的文件及时的给予客人,包括租赁酒店租赁场所的客户。 12.Review City Ledger daily for correct posting of charges and take corrective action where necessary. 每日对城市挂帐的正确性进行检查,如有差错进行改正。 13.Ensure daily cheque list processed by Accounts Receivable is reconciled to cheques received by General Cashier. Ensure payments are applied correctly within City Ledger and Guest Ledgers and Advance Deposits Ledger. 确认总出纳处的每日支票的处理。确保所有的付款归入到正确的挂帐、客帐或预付帐户14.Prepare travel agent commissions for payment on a timely basis.及时准备旅行社的佣金返还。15.Print and file month end reports for city ledger, guest ledger and advance deposits. 每月底将的城市挂帐, 宾客挂账和预付款打印存档16.Ensure statements are sent to clients with outstanding receivable balances on a monthly basis. 确保每月将对帐单送到客户17.To review that all rebates and allowances to ensure they are properly authorized, and to report any deviations from hotel policies and procedures.检查所有的减免额和补贴确保他们有正当的授权,并报告任何与酒店政策和程序有所偏差的地方。

薪资: 6千-8千 经验:不限 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:上海-浦东新区 食宿:提供食宿

和应收主管紧密合作,负责检查和维护应收帐款的帐龄协助准备和提供准确和最新的财务和运营信息,重点强调应收帐款的帐龄直接向财务和业务支持总监汇报并沟通所有与客户帐户和挂账有关的收款和信贷事宜与顾客和其它部门合作,协調和交流有关信贷发放的相关事宜,跟进欠款帐目并协助处理信贷申请监控并跟进逾期未付账户的收款每月进行坏账清单审核,并为每月坏账准备准备金并分析坏账收回可能性协助对欠款的客户账号和城市分类账进行控制和收取账款与洲际集团相关人员组织月度信贷会议,突出当月信贷实施情况,坏账和员工挂帐显著的情况,并对任何涉及跟进的账目进行讨论

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